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應忠,董事長(cháng),專(zhuān)注人力資源行業(yè)20余年,擅長(cháng)大型制造業(yè)產(chǎn)線(xiàn)外包、勞務(wù)派遣,管控千人以上項目2個(gè),五百人以上項目5個(gè),熟悉四川各級人力資源流向及渠道,對季節性招聘難、需求量大有很完善的解決方案。
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范玉林,總經(jīng)理,四川大學(xué),人力資源管理專(zhuān)業(yè),中共黨員,從事人力資源12年,熟悉擅長(cháng)人力資源規劃、招聘與配置、人力資源培訓與開(kāi)發(fā)、薪酬管理、績(jì)效管理、勞動(dòng)關(guān)系等,取得勞動(dòng)關(guān)系協(xié)調師、高級人力資源管理師,中級薪酬績(jì)效師,茶藝師,區域性管理勞務(wù)派遣、勞務(wù)外包項目。
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李通,常務(wù)副總,畢業(yè)于中國人民大學(xué)并獲得碩士研究生學(xué)位,主要對財務(wù)審計、法律咨詢(xún)、稅務(wù)籌劃、項目績(jì)效評價(jià)、編制可行性報告、編制項目建議書(shū)、評估等
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孫鵬程先生,特約指導顧問(wèn),“萊特瑞爾”品牌、“桂福茗茶”品牌創(chuàng )始人,支部書(shū)記、中共黨員,大興產(chǎn)業(yè)行業(yè)協(xié)會(huì )秘書(shū)長(cháng),對企業(yè)管理、品牌塑造有豐富的經(jīng)驗及獨特的見(jiàn)解。
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馮玉,招聘經(jīng)理,本科,畢業(yè)于河北金融學(xué)院市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)專(zhuān)業(yè),從事人力資源8年,帶領(lǐng)招聘團隊一直致力于招聘渠道開(kāi)發(fā)、供應商搭建,招聘服務(wù)單位上百家,三十多家一二級供應商,強悍的抗壓能力、規?;慕M織協(xié)調能力,針對性、區域性及臨時(shí)性,特殊工種的人員配置。
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胡金龍,項目經(jīng)理,西南交大,機電一體化專(zhuān)業(yè),從事項目管理六年,全面負責郫都區、新都區、都江堰區等項目運行維護,擅長(cháng)人員招聘、渠道開(kāi)發(fā),對制造業(yè)、物流行業(yè)、醫藥行業(yè)、短期性用工均有豐富的人力資源儲備。
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謝建軍,律師,武漢理工大學(xué),2009年通過(guò)司法考試并從事律師工作,擅長(cháng)領(lǐng)域:企業(yè)合規管理、股權結構、稅務(wù)籌劃、建設施工、疑難民商事糾紛、投融資策略及風(fēng)險分析、刑事辯護;堅持股權設計、稅務(wù)籌劃與合同審查同時(shí)進(jìn)行的頂層理念,整體一攬子解決和防御企業(yè)和企業(yè)家的外部的刑、商、稅風(fēng)險.為企業(yè)發(fā)展把控風(fēng)險,為企業(yè)發(fā)展保駕護航。
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楊致昆,法律顧問(wèn),四川大學(xué)學(xué)士學(xué)位、西南財經(jīng)大學(xué)法學(xué)研究生,曾累計服務(wù)單位超過(guò)30家,代理個(gè)人案件達40件以上,擅長(cháng)勞動(dòng)糾紛、經(jīng)濟類(lèi)糾紛等。
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盧道軍,項目主管,從事人力資源行業(yè)6年,負責五星級酒店外包、管事部外包、物流項目等,實(shí)戰管理經(jīng)驗豐富,簡(jiǎn)陽(yáng)、龍泉、資陽(yáng)、金堂等有豐富的人力資源。
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譚麗,項目主管,負責雙流區域項目管理,管轄有五星級酒店、商務(wù)酒店、快捷酒店及企業(yè)食堂、物流倉儲等,深耕雙流區域,人員反應上快捷、準確。
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蔡曉芬,項目主管,從事人力資源5年,一致致力于酒店項目外包運營(yíng)及管理,管轄5個(gè)星級酒店項目,人員培訓、績(jì)效考核、招聘服務(wù),對客服務(wù)及禮儀均由系統化的管理和維斯,深受客戶(hù)滿(mǎn)意。
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侯澤海,項目主管,三級人力資源師,對制造業(yè)、物流行業(yè)及臨時(shí)兼職服務(wù)有豐富的經(jīng)驗及資源,對院校合作、學(xué)生寒暑假兼職、社會(huì )工兼職有廣泛的基礎。
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李娜,結算管理,擁有中級職稱(chēng),月結算5000人次以上,在財務(wù)管理、會(huì )計學(xué)、審計等知識領(lǐng)域有較高的專(zhuān)業(yè)水平,服務(wù)意識強。
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海帝,總經(jīng)辦助理,負責總經(jīng)辦的日常事務(wù),招投標管理,項目監督指導,監督及服務(wù)提升,處理投訴及提供專(zhuān)業(yè)化方案等。
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何飄飄,駐場(chǎng)酒店主管,負責酒店客房外包項目管理、人員招聘、培訓、月度報表管理、日房間量管理,對客禮儀,星級酒店衛生質(zhì)量管控等。
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朱麗,外包駐場(chǎng)管理,對外包項目進(jìn)行核算、系統流程管理,報表及結算、數據化優(yōu)化,薪資核算等;有很強的項目執行力和溝通能力。